近年来,大理旅游集团蝴蝶泉公园分公司在上级党委的正确领导下,紧紧围绕旅游集团产业发展的整体战略部署和大理州旅游二次创业,以改革创新的精神努力推进党建工作,全面加强党的思想、组织、作风和制度建设,推动旅游产业特色化发展,顺利完成5A级景区提升改造规划的编制,积极实施国家4A、5A级景区的创建工作。
坚持理论武装 提升党员素质
多年来,蝴蝶泉公园分公司坚持党组织学习制度,做到理论学习与业务工作的有机结合,组织开展形式多样的宣传教育活动,运用科学发展观来解决改革与发展中的重大问题;以基层党组织负责人、党务工作者、新党员为重点,加大教育培训力度,切实提高党务干部的工作水平,培养了一支高素质、专业化、能力强的党员干部队伍。
加强阵地建设 完善规则制度
按照“企业发展到哪里,党组织就建到哪里”的原则,蝴蝶泉公园分公司配齐配强了党组织领导班子,每年安排党组织建设专项经费,2013年以来共安排10多万元,加强党组织阵地建设,建起了党员活动室,让党员开展活动有了一个固定的场所。此外,分公司修订完善了《民主评议党员制度》、《“三会一课”制度》、《民主生活会制度》等14项工作制度,通过制度的建立完善,做到党建工作制度化、规范化,为党建工作目标管理责任的落实提供了制度保障。
深化作风建设 发挥模范作用
以“深化作风建设”活动为抓手,营造创先争优的良好氛围,通过评选基层党组织示范点和优秀共产党员,广大党员干部争当先进、学习先进,办事效率、服务质量明显提升,形成了敢于创先、善于争优,事事抢第一、行行争一流的良好局面。在这里,广大党员亮出身份、心系群众、热情服务,充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,被共青团云南省委命名为“青年文明号”,被省投资控股集团有限公司表彰命名为“先进基层党组织”。
开展党员活动 凝聚职工力量
分公司积极开展帮扶活动,组织干部职工为灾区捐款8000元,向困难群众捐款9000多元,为贫困学子捐款5000元,为扶贫户捐款6000元。积极参与社会公益活动,组织干部职工参加“保护洱海,爱我家园”主题活动,组织开展“三清洁”环境卫生整治活动,用实际行动创建干净卫生、整洁有序、优美文明的城乡人居环境,推进“美丽乡村”建设。2014年元旦,蝴蝶泉分公司邀请10余位书法家开展“书法文化进景区”活动,使文化与景区相得益彰。分公司通过开展系列活动,进一步增强了企业凝聚力,工作环境更加团结和谐,企业文化进一步提升。
景区得到发展 带动村民致富
蝴蝶泉公园风景秀丽、传说优美、文化灿烂,与中国最大白族自然村周城相毗邻,近年来景区软硬件建设得到加强,队伍不断壮大,效益日益凸显,正向建设国家4A、5A级景区的目标迈进。景区在发展的同时,在公园附近建成了“吃、住、行、游、购、娱”为一体的旅游服务综合体,带动了周城、桃源、上关等地农民致富,许多村民在这里实现就业,100多户3000多人找到了致富之路,他们的生活有了保障,日子也一天比一天红火。 记者
摄影报道
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