我市各级各部门积极部署推进“两提”活动

双廊镇 日前，双廊镇组织召开2018年工作部署暨“工作作风提升年”和“工作效率提高年”动员大会。

会议传达学习了《双廊镇开展“工作作风提升年”和“工作效率提高年”活动实施方案》和《大理市全员积分管理办法〈试行〉》，并对2018年全镇工作进行安排部署。

会议指出，当前双廊镇干部职工总体工作作风过硬、效率高，但也存在部分干部职工工作作风不扎实、效率不高的问题。要以正在开展的50天风貌整治“大会战”作为双廊镇工作作风转变、效率提升的“试金石”，作为检验全镇干部职工转变工作作风、提升工作效率的标准。全镇干部职工要以此次“两提”活动为契机，切实解决作风不实、效率不高的问题，要立说立行，马上行动，以等不起、坐不住、慢不得的紧迫感，全力投入到全镇各项工作中，坚决打赢双廊镇环境风貌整治“大会战”、洱海保护截污治污“大会战”和脱贫攻坚战。

潘兴武

市卫计系统 近日，市卫生计生局召开“工作作风提升年”和“工作效率提高年”暨全员积分管理工作动员大会，安排部署全市卫生计生系统“两提”活动和全员积分制管理工作。

会议强调，2018年全市卫计系统要以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大报告精神为指引，进一步统一思想，提高认识，确保圆满完成年度各项工作任务，同时切实转变工作作风，努力营造全系统风清气正的干事环境。要以“两提”活动和全员积分制管理为抓手，进一步强化部门职能职责，完善“分类积分、量化考核、底线管理、惩优罚劣、激励奉献”的管理机制，紧紧围绕医药卫生体制改革、基本公共卫生服务、健康扶贫、医患关系等重点工作，列出清单，压实责任，目标倒逼，实现工作效率提升。要以纪检监察为突破口，通过市监察委派驻纪检组，以日常监督、重点检查和突击抽查等方式，重点对机关干部职工、基层医疗单位医德医风和各部门工作效率等进行督促检查，确保通过“两提”活动，实现全市卫生计生系统纪律更加严明、医德医风更加过硬、责任担当更加主动、卫生健康管理服务水平更加高效。

周 芬

市妇联 近日，市妇联召开“工作作风提升年”和“工作效率提高年”工作会议，对“两提”活动进行安排部署。

活动中，全市妇联系统将把“工作作风提升年”和“工作效率提高年”的决策部署纳入党组学习计划，定期不定期组织学习，切实提高思想认识；实行全员积分管理，建立“分类积分、量化考核、底线管理、奖优罚劣、激励奉献”的管理机制。活动将紧扣市委、市政府中心工作，围绕妇女儿童维权等重要工作，列出工作清单、责任清单，完善督查机制，通过目标倒逼、责任倒逼，切实提高工作效率；紧扣市妇联职责，通过加强日常监督、重点检查、临时抽查等方式，紧扣机关干部作风和工作成效，着力加大督查力度。

通过开展“两提”活动，将切实整治全市妇联系统在党建、党风廉政建设、意识形态、脱贫攻坚、深化改革、妇女儿童权益维护、妇女发展等各项重点工作中存在的“纪律不严、作风不正、担当不足、效率不高”四个方面突出问题的各种表现。 记者 郭鹏昌

天井办事处 为坚定不移推进全面从严治党，进一步加强干部作风建设，提高工作效率，日前，天井办事处召开干部职工大会，安排部署“工作作风提升年”和“工作效率提高年”活动。

会议强调，要通过实施“政治引领”“强基补钙”“效率驱动”“执纪亮剑”四大工程，创新干部作风管理运行机制，坚决整治“纪律不严、作风不正、担当不足、效率不高”问题，实现工作纪律更加严明、工作作风更加过硬、责任担当更加主动、工作效率更加高效的目标，打造一支“纪律严明、作风优良、执行有力、运转高效”的干部队伍。

会议要求，办事处机关及下属村（社区）在洱海保护、深化改革、项目建设、旧改棚改等重点工作和重点领域中，要着力整治“纪律不严、作风不正、担当不足、效率不高”四个方面的突出问题，同时要积极探索推行全员积分制管理制度，始终把学习教育、领导带头、问题导向、边查边改、建章立制贯穿整个活动始终。

李文全