抓党建促乡村振兴是一项基础性工程,推进乡村全面振兴,要做好“实”的文章,推动基层党建与乡村振兴同步共振、互融共促。以高质量党建引领乡村振兴高质量发展,必须找准融合路径,为打造现代版“富春山居图”提供坚强的组织保证和政治支撑。
“打好”基层党组织“韵律节拍”,激活乡村振兴“动力源”,持续提升战斗力。治国安邦,重在基层;管党治党,重在基础。基层党组织是实施乡村振兴战略的“主心骨”,要推进乡镇振兴战略取得更实更优成效,必须加强基层组织建设,否则,再好的蓝图也无法实现。要以深化党建促乡村振兴为总抓手,深化乡镇管理体制改革,健全乡镇党委统一指挥和统筹协调机制,加强乡镇、村集中换届领导班子建设。巩固队伍强根基,深化“领头雁”培养工程,充实基层“雁阵”,选优配强农村基层党组织班子成员,发挥“关键少数”在乡村振兴的引领作用,组织动员广大党员干部群众投身乡村振兴,学好经验、找好做法。要持续整顿软弱涣散村党组织,找准基层党组织薄弱环节、问题症结,推进基层党组织标准化规范化建设。
“建强”人才制度“智能引擎”,筑牢乡村振兴“支撑点”,持续提升内动力。党的基层组织是党的肌体的“神经末梢”,也是每一名党员干部锤炼党性、增长才干的大熔炉。致天下之治者在人才。要围绕本地农村建设和产业发展需求,加强推进农民素质提升工程和农村实用人才培养工程,培育一批懂技术、善经营、会管理的新型职业农民队伍,培养“土专家”“田秀才”、农村工匠等高素质农民,构建专属于农村本土的技术人才队伍。集天下英才同策共力。要注重把乡土人才培育统一到当地发展、乡村振兴的大局中,组织各类人才交流互通,开展精准定向服务,向农村基层集聚,向农业一线靠拢,坚持招才引智和本土培养相结合,打造一支能够 “影响一片、带动一群、造福一乡”“沉得下、留得住、能管用”的过硬乡土人才队伍。
“踏准”真抓实干“务实鼓点”,点燃乡村振兴“驱动力”,持续提升行动力。人生万事须自为,跬步江山即寥廓。基层党员干部干事创业要从实际出发,按照事物的本质和内在发展规律来办事。要“四下基层”搞调研,问计问需作决策,要勇担为民服务责任,坚持求真务实、笃行实做,树立以人民为中心的理念,强化服务意识,提高服务质量,狠抓各项工作任务落实落地,切实把人民群众期盼的事办好办实。真抓实干是乘风破浪的硬核力量,必须时时谨记主动履职、服务为民的初心,必须要保持真抓的实劲、敢抓的狠劲、善抓的巧劲、常抓的韧劲,坚持问题导向和目标导向相统一,崇尚实干、力戒空谈,察实情、说实话、出实招、办实事、求实效,淬炼“稳扎稳打、持之以恒”理念,处理问题不留死角、不留空白,经常性地深入基层、深入实际、深入群众,真正把群众的事放在心坎上、落到行动上。
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