解放思想要在四个方面着力

习近平总书记强调：“坚持解放思想、实事求是，坚持真理、修正错误，是党和人民事业从胜利走向胜利的重要保证。”解放思想是一个永恒的课题，它不仅是理论问题，而且是实践问题，更为重要的是关系改革和发展的问题。当前，我们在洱海保护治理、决战决胜脱贫攻坚、打赢疫情防控阻击战、加快经济社会发展等方面还面临着诸多困难和问题，亟待我们去认真加以解决。要破解发展难题、增强发展动力，就必须解放思想、敢想敢干，要实现思想解放，需要在四个方面着力。

一、着力营造适宜解放思想的良好氛围

在解放思想的过程中，会遇到各种困难和问题，甚至阻力和压力，如果没有一个宽松和谐的社会环境，解放思想是难以推进的。因此在解放思想的过程中，首先，要营造良好的舆论氛围。要通过深入的学习宣传引导，在全社会形成人人关心解放思想、支持解放思想、拥护解放思想、参与解放思想的良好氛围，使广大干部群众对解放思想的重要意义有一种认同感，形成一种共识，使解放思想成为广大干部群众的自觉行动。其次，要营造干事创业的氛围。努力为敢想、敢试、敢闯的干部创造条件、搭建平台，在工作部署上重责任落实、管全面、管方向，在具体工作的方式方法上少干预，不要管得过细过死，不看过程看结果，为干部施展才华、发挥聪明才智提供广阔空间，并积极为他们解决工作中遇到的困难和问题，让想干事、能干事、会干事的人干成事、干好事。再次，要营造客观评价干部的氛围。解放思想本身就是一种创新，对创新的事，有成功，也难免会有失误，衡量解放思想要坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想作为标尺，创造一种先干不议论、多干不评论、实践作结论的宽松环境。对在解放思想中做出实绩的干部要给予褒奖，在晋职、晋级、评先评优方面给予优先，对在解放思想中出现差错的干部要多包容、客观看待，不要大惊小怪、小题大作、说三道四、横加指责，要敢于为他们承担责任，多鼓励、多支持，少批评、少指责，满腔热情地帮助他们总结经验，吸取教训，树立敢想敢干的信心。对以改革的名义搞权钱交易、以权谋私、贪污腐败的干部，则不能姑息迁就，要从严查处。

二、着力破除阻碍解放思想的落后观念

解放思想不是胡思乱想，其核心和关键是更新观念，破旧立新。要使各项工作体现时代性、把握规律性、富于创造性，必须做到“六破六立”。一是要破除“等靠要”的依赖思想，树立自力更生、艰苦创业、自立自强的新观念；二是要破除“小进则满、盲目自满”和“步子不快天天走，成绩不大年年有”的思想，树立不甘贫穷、不甘落后的新观念，增强自加压力，加快发展的责任感、紧迫感和危机感；三是要破除盲目乐观，只求过得去，不求过得硬的思想，树立永不满足、抢抓机遇、开拓进取的新观念；四是要破除不思进取、安于现状的思想，树立敢想、敢试、敢为人先的新观念；五是要破除按部就班、只求平稳，不敢改革的思想，树立奋发进取、敢于争先的新观念；六是要破除本位思想，树立顾全大局、为官一任、造福一方的新观念。总而言之，观念一变天地宽，解放思想必须更新观念，才能提升境界，求得实效。

三、着力提升适应解放思想的能力素质

解放思想的主体是人，人的素质如何，直接决定着解放思想的程度，因此，必须把不断提升干部的能力素质贯穿解放思想的始终。要真正做到解放思想，一是必须具有较高的政策理论水平。要通过学习，系统把握各种科学的、先进的理论，学会用理论进行理性思考问题、分析问题、解决问题，同时要深刻全面地领会和把握党的路线方针政策，在贯彻执行中既不超越政策，又用好用足用活政策。二是解放思想要有广博的知识和智慧。每个人都必须勤奋学习、刻苦钻研、博览群书，学习掌握了解各方面的知识，尤其是与本职工作相关的专业知识，有了广博的知识和智慧，分析问题、解决问题的思路就越宽，办法就越多，点子就越新，效果就越好。三是解放思想要有开阔的视野、战略的眼光。要通过各种学习和实践锻炼，开阔视野，增长见识，有了开阔的视野和战略的眼光，看问题就看得准，作决策就有长远性、准确性。四是解放思想要有胆略气魄，要通过各种复杂环境的磨炼考验，培养不畏艰难的勇气和毅力，有了胆略气魄，才能敢想、敢试、敢闯、敢担风险、敢承担责任，做事才能大手笔、大气魄。五是解放思想要有宽广的胸怀，如果心胸狭窄，就会什么事都看不惯，在困难面前会经不起考验，败下阵来。只有襟怀坦荡、无私无畏，才能战胜各种困难，承受来自各方面的压力，勇往直前。总之，解放思想对干部的能力素质提出了很高的要求，解放思想的过程，就是不断提升干部能力素质的过程，必须把提升干部的能力素质作为解放思想的重要内容抓实抓好，解放思想才能获得成功。

四、着力改进影响解放思想的不良作风

习近平总书记指出：“党的作风是党的形象，是观察党群干群关系、人心向背的晴雨表。党的作风正，人民的心气顺，党和人民就能同甘共苦。”解放思想必须切实解决作风建设方面的突出问题。当前，机关作风、干部作风建设中或多或少、或轻或重都不同程度存在一些问题。如：形式主义、官僚主义的问题，工作拖拉、相互推诿扯皮、不作为、慢作为甚至乱作为的问题；“门难进、脸难看、话难听、事难办”的问题；大局意识不强、部门利益为重、重执法轻服务、缺乏主动热情服务的问题等等。这些问题，虽然是极少数、极个别，但影响了工作的落实，挫伤了一部分干部群众的积极性，损害了党在人民群众中的形象，必须认真加以解决。要按照“三严三实”的要求，大力弘扬理论联系实际，密切联系群众，批评与自我批评的作风；深入实际，调查研究的作风；雷厉风行，敢想敢干，务求实效的作风；廉洁高效，热忱服务的作风，真正把立党为公、执政为民的要求落到实处，做到“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”，通过作风的转变有效推进思想的解放。