近年来,市供销社始终把党风廉政建设和反腐败工作放在更加突出的位置,紧扣全市中心工作,以提高认识为前提,以规范行为为重点,以健全制度为保障,扎实推进系统党风廉政建设,不断筑牢改革发展的“防火墙”和“隔离带”,为供销综合改革提供内生动力。2014年,被省、州供销社表彰为全省综合业绩先进单位和全州综合业绩考核优胜单位特等奖,被全国供销合作总社分别授予全国“百强县级社”和行业职业能力建设工作先进单位荣誉称号。
强化教育引导。坚持把加强廉政宣传教育作为反腐倡廉的基础工程,采取中心组学习、专题授课、现场教学、观影活动等方式,着力加强党员干部理想信念、党风党纪和法规教育,引导党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,筑牢拒腐防变的思想道德防线。先后举办习近平总书记在云南考察工作时的重要讲话精神和对大理工作的重要指示精神宣讲会、“三严三实”和“忠诚干净担当”专题讲座等4场次,组织干部职工参观剑川“四·二”武装起义纪念馆,开展典型案例学习4次,观看廉政教育专题片、电教片3场次,进一步增强了干部职工为政要守规、廉政要有责、执政要为民的观念,从而锻造一支廉洁勤政为民务实的新型供销队伍。
强化作风转变。按照“三严三实”和“忠诚干净担当”要求,以正风肃纪、提升服务为重点,不断巩固和拓展党的群众路线教育实践活动内涵,扎实推进作风建设的常态化、长效化。认真落实班子成员联系社有企业制度,定期深入基层开展调查研究,引导社有企业健全内控制度,督促其严把产品质量,做到依法经营、规范经营和安全经营。广泛开展结对帮扶、志愿服务、“三清洁”和“三下乡”等活动,不断密切与人民群众的联系,着力解决服务基层、服务群众“最后一公里”问题。严格执行中央八项规定,在公务接待、公车管理、下基层调研等方面实行约法三章,三公经费支出和会议、简报均同比减少。
强化制度建设。从改善内部管理、强化外部监督入手,着力抓好教育、监督、考核、奖惩等制度的落实,实行“立规治社”。建立健全内控制度体系,先后修订完善了社务公开、公务接待、财务管理等13项制度,做到用制度管人、管财、管事。加强对基层领导班子和领导干部廉洁自律情况的监督检查,加大社有资产运营和收益的监管力度,定期与企业负责人进行廉政提醒谈话,确保资产安全。严格执行“三重一大”制度,在有机肥和生物菌肥采购、零星工程建设和社有资产出租中均按相关规定进行,做到公开、公平、透明。召开第四届社员代表大会,在全州率先完成了社员代表大会、理事会、监事会“三会”制度,制定出台了《大理市供销合作社联合社监事会工作规则(试行)》,发挥监事会在参与重大决策、实行民主监督等方面的作用,扎实推进依法办社治社。 李建兰
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