17名军转干部公正阳光选岗

8月28日，2014年大理市军队转业干部安置工作暨选岗会议召开，17名军转干部当场选定工作单位。

副市长李彪，市人武部部长龙建华在选岗会上作讲话。市政协副主席钟益民，驻大理市部队领导、市级相关部门和单位负责人参加会议。

今年，我市共接收军队转业干部32人，其中计划安置17人，自主择业15人，随调家属2人，安置数占全州的一半。安置工作采取考试、考核相结合的方式进行。当天，在市纪委监察局的监督下，需要安置的军转干部根据考试、考核总成绩高低依次进行选岗。总成绩名列第一的临沧市某部队军转干部左兴亮第一个上前选岗。他认为，这种选岗方式让每位军转干部感到很满意。大理市在接收军转干部前期把考试成绩和岗位都公布出来，让军转干部自己选择岗位，做到公平、公正、公开、阳光。左兴亮在部队从事新闻报道、保卫、组织等工作，此次他选择市财政局设置的岗位。左兴亮表示，到财政局以后一定会尽心尽力完成好各项工作。

我市高度重视军队转业干部安置工作，从2008年起一直按照公开、公平、公正的原则对军转干部进行安置，安置人数接近100人。在今年的岗位安置工作中，我市综合考虑军转干部个人专长和单位需求等因素，提供了15个部门和单位供军转干部选择，确保军转干部能充分发挥优势和积极性，较快适应地方工作。

市人力资源和社会保障局党委书记、副局长张定坤告诉记者，这种选岗方式得到军队转业干部、家属、接收单位的理解和支持。军转干部到地方后，在各个单位表现都非常优秀，其中一部分干部工作表现突出还得到提拔。下一步，市人社局将按照安置政策，进一步做好我市军队转业干部安置工作，创造良好环境，确保军转干部在新的工作岗位上做出新成绩。

记者 李世奇 实习生 杜 萍